1、认真贯彻落实党和国家的路线、方针、政策和党的教育方针,认真执行学院党委和院行政的决定、决议。根据学院发展战略,研究制定本系、系教学、科研、学科建设、师资培养、实训室、教研室等长远规划和年度工作计划。

2、切实抓好教学工作。加强学科建设、专业建设、课程建设、教材建设、实训建设、实习基地建设、项目建设等, 深化教育教学改革，提高教学质量。

3、组织开展科学研究。把科研工作与学科建设、专业建设、应用开发结合起来。面向社会,组织力量进行科研攻关，不断提高科研水平。

4、做好教学、科研、管理队伍的建设工作。加强学科梯队建设,做好师资的引进与培养。在学院规定的职权范围内做好本系部教职工的职称评聘、晋升、晋级和奖惩等工作。同党总支领导一起,做好本系部干部的选拔、培养、考核、监督和全员年度考核工作。

5、配合党总支做好师生员工的思想政治工作,加强社会主义精神文明建设。组织开展教书育人、管理育人、服务育人活动。加强师德师风建设,形成良好的教书育人环境。加强和改进德育工作，培养社会主义"四有"新人。

6、负责审批本系部日常行政管理工作。

7、负责审批本系部的办公费、差旅费、业务费、学术交流活动费、资料费和创收经费。